Em assembleia realizada no dia 2 de julho, os trabalhadores da NTS (Nova Transportadora do Sudeste) rejeitaram a contraproposta da empresa para o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT). A data-base da categoria é abril, mas as negociações se arrastam e seguem sem acordo, uma vez que a empresa não atende a pauta de reivindicações apresentada pela Federação Única dos Petroleiros (FUP) e Federação Nacional dos Petroleiros (FNP).
Entre outros itens, a contraposta apresentada pela empresa, no dia 19 de junho, consta um reajuste salarial de 3,40%, referente ao INPC acumulado no período de abril/23 a março/24, aplicado sobre os salários nominais de 01/04/2023, a partir de 01/04/2024, para jornada de 40 horas semanais, informando que o reajuste para o ano de 2025 deverá ser negociado na data-base de abril de 2025. Segundo a empresa, estão excluídos da aplicação deste reajuste os ocupantes de cargos de gestão, tais como diretores, gerentes e coordenadores, sendo o salário base deste grupo objeto de livre negociação individual diretamente com a NTS.
O Sindipetro/MG acompanha as negociações juntamente com as entidades sindicais, preparando os próximos passos da campanha em defesa de um acordo digno. As negociações envolvem o ACT para todos os trabalhadores da empresa não só na base de Minas Gerais, como nas bases dos sindicatos de Caxias, NF, Unificado SP, RJ e SJC.